奋辑扬帆!朝着高质量发展最前沿

济阳黄河河务局荣获全区高质量发展综合绩效考核一等奖侧记

山东黄河河务局门户网站 时间:2024-6-19 来源:本站原创

本站6月19日讯   日前,2023年济南市济阳区高质量发展综合绩效考核“成绩单”出炉,在这场年度“大考”中,济阳黄河河务局喜获一等奖。能在全区上百家单位中勇拔头筹,优异成绩的背后是济阳黄河干出来的精彩。

以“智”提“质”  高质量发展动能迸发

创新是济阳黄河高质量发展的核心要素。2023年,济阳黄河河务局聚焦科技赋能,在“三个全覆盖”高标准运行的基础上,不断加强创新智力支持,抽调青年骨干,组建工作专班,新购入1台大型无人机,自主研究开发数字孪生黄河拓展应用程序,全面完成济阳黄河3D模型重建工作,实现模型展示、长度面积测量、沉浸式浏览等6大功能为主的实时数据展示。积极探索智慧防汛新路径,在6处滩区、18处观测断面修建滩唇出水高远程观测设施,并新安装1处AI智能识别水尺,2处坡度水尺,减轻职工劳动强度,精确测量水位高度。注重科技项目创新与转化,3项科技成果荣获“黄委三新”,5项科技成果荣获“山东黄河科技火花奖”。

自主开展无人机操作培训

不断提升通讯保障能力。对通讯设备、机关办公楼通讯线路全部进行检修改造,为崔寨管理段部分河道工程和堤防工程新铺设电缆9公里、光缆21公里,租赁5条百兆公网专线,新安装交换机、路由器等设备解决40余处不稳定监控点,全面提升通讯体系稳定性和安全性。更加注重网信安全,购置新型防火墙,完善网络安全纵深防御体系,较好的完成网络安全防守工作,降低网络攻击风险。

AI智能水尺自动识别水位

积厚成势强筋骨  躬身入局建新功

功以才成,业由才广。2023年,济阳黄河河务局严格按照政策要求,助推1名职工通过济南市高层次人才D类认定,1名职工荣获首届“山东黄河工匠”,并按规定开展职级晋升及职称申报工作。研究制定《济阳黄河河务局关于开展师带徒活动的实施意见》,并组织23对专业技术师徒和6对技能师徒签署了师带徒协议,通过业务帮扶、专业培训、正向激励考核等方式,职工能力素质普遍得到提高。

开展素质拓展训练

持续高标准推进“两化”建设,完成了管理段办公区、生活区提升,完成了制度上墙,严格开展规范化管理,全部通过市局考核验收。加强青年职工队伍思想引领和能力培养,组织全局青年职工到临沂岱崮开展素质拓展训练2批次,在各项重点工作中,充分发挥青年理论学习小组作用,激发内生动力,劲头足、标准高、执行力强,特点较为明显,逐步实现从“提素质”向“建队伍”迭代。

激活文化基因  凝聚发展内力

持续深化“一段一品”特色文化品牌,结合地方特色儒家闻韶文化、仁义文化、党建文化等,丰富基层管理段文化内涵,优化段落布局,济阳管理段荣获“济南黄河生态文化建设达标单位(一段一品特色品牌创建)”。坚持以文化人,装修升级职工书屋,增设投影仪、书柜桌椅等基础设施,及时补充职工书屋图书,与区图书馆实现书籍联动互通,荣获“济南市工会职工书屋示范点”。积极与区工会联动,建成济阳黄河户外劳动者驿站1处。

装修升级职工书屋

为研学学生讲解编织铅丝笼操作要点

2023年5月,区黄河河务局与山东教育电视台、青岛启元中学经过前期多次文化实地调研、课程设计以及文化创新融合等多方面工作,确定了融治黄文化于中小学生劳动实践课程之中,将编抛铅丝笼、打桩、黄河号子等典型的治黄工艺文化进行更加具体、更加形象的课程展示,让中小学生走进治黄一线亲自动手实践的研学路径;在黄河坝头聆听黄河上的“黄继光”—治黄特等功臣戴令德的英雄事迹,开展《黄河大合唱》活动,升华研学主题,讲好黄河故事,传承红色基因,赓续历史文脉。由本课程凝练形成的《“大河安澜 走读黄河”研学主题实践探究》获得“山东省小学综合实践活动优秀案例第一名”“全国综合实践活动优秀案例一等奖”,为讲好新时代济阳“黄河故事”,弘扬黄河文化自信,提供了切实可行的实践路径,打造自信繁荣的济阳黄河文化事业。

再踏层峰辟新天,更扬云帆立潮头。2024年,济阳黄河正在这片底蕴深厚、泱泱沃土之上砥砺深耕、奋楫笃行,定将在让黄河成为造福人民的幸福河的新征程中汇聚磅礴力量,朝着高质量发展的最前沿笃定前行、奔跑向前!(朱佳琦 栾金灏)

编辑:田光 录入:徐文彪 审核:陈宁

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