凝心筑家守黄河 赓续荣光护安澜

本站8月5日讯  “天下黄河贵德清，一线安澜赖群贤。”自获评“全国模范职工小家”这份沉甸甸的荣誉以来，邹平河务局码头管理段不止步于既有荣光，而是把这份荣誉当作全新“赶考路”，将建家诸事揉进巡堤查险、防汛守河的日常烟火里，让小家温情与治黄担当双向奔赴、同频共振。在邹平黄河岸边一方小小的管理段中，正以制度为基、温情为骨、育人为脉、实干为魂，绘就一群治黄人扎根滩区、守护安澜的基层治黄画卷。

制度为基，民主议事铸牢同心治家根基

凡树有根，方能生发；凡水有源，方能奔涌。一套闭环顺畅、落地有声的长效管理制度，是职工小家长久温暖、活力不减的底气。码头管理段始终把民主管理作为建家第一要务，细化段务公开、职工议事、诉求处置全链条细则，让每一名职工都能当家、发声、管事。

“每月固定召开民主议事会，风雨无阻，这是咱们段定死的规矩。”段长时常跟新来的青年职工念叨。今年管理段已连续召开7场月度民主议事会，从未间断。大伙巡堤路上发现的难题、日常生活里的小期盼，都能畅所欲言。“夏天大堤巡查，饮水补充太难了！”“书屋不少书籍年头太久，健身房器材偶尔‘闹小脾气’”“夜班值守，希望能吃上一口热乎夜宵”一条条接地气的诉求被认真记录下来，去年共收集职工意见20余条。

码头管理段专门建立清单台账，形成“诉求收集—集体商议—专人落实—回访确认”完整闭环，做到事事有着落，件件有回音。“只要是大家心里惦记的难事，段里绝不会搁着拖着。”有着二十余年巡堤经验的老职工王飞深有感触。公开透明的议事机制，让职工之间少了隔阂、多了体谅，即便常年驻守堤防，所有人都心往一处想，真正守住建家标准不滑坡、暖心热度不消退。

温情为骨，烟火柔情织就河畔幸福港湾

民生无小事，枝叶总关情。完备的制度撑起小家框架，细腻绵长的烟火柔情，才让方寸管理段拥有治愈奔波、安放身心的温度。码头管理段将后勤保障、文体活动、暖心关怀融为一体，把食堂、宿舍、菜园、书屋、活动场地打造成职工卸下疲惫、舒展身心的归处，一粥一饭、一草一木皆是关怀。

清晨六点半，职工食堂的玻璃窗便飘出热气。后厨师傅依照每月征集的饮食清单调整食谱，春季多清淡野菜，汛期增配高热量餐食，秋冬炖煮暖汤，米面油肉每日查验质检单据，餐具每餐高温消杀。刚结束当日值守的年轻职工苏超越，捧着一碗热粥感慨：“在外巡堤风吹日晒，回到段上一口热饭，瞬间就不累了。”

宿舍楼道定期检修电路门窗，活动室更换崭新健身器材，职工书屋持续补充治黄专业典籍、文学读物三百余册；庭院南侧的职工菜园更是段里独有的风景线，工余时分，职工们扛着铁锹、拎着水桶松土种菜，黄瓜、辣椒、生菜长势繁茂，收获的蔬菜端上餐桌，既是劳动乐趣，也省下伙食开支。

闲暇之余，堤防徒步、趣味团建、治黄故事分享会轮番开展。春风拂面时，全员沿着大堤缓步前行，俯瞰蜿蜒黄河畅谈守河初心；雨天无法上堤，大家围坐在活动室开展读书分享，老职工讲述数十年调水调沙往事，青年职工分享智慧治河新技术。段里坚持常态化谈心谈话，青年职工遇到生活、工作困惑，段长主动坐下来拉家常解心结。

“远离城镇常年守堤，管理段就是我的第二个家。”老职工韩昆满脸的幸福溢于言表。饭菜暖胃、书屋静心、团建暖心，琐碎细致的关怀，消解了值守的孤寂，让每一位治黄人都有安心落脚之处。

育人为脉，传帮带教铺就成长成才阶梯

功以才成，业由才广。小家不只是休憩港湾，更是淬炼本领、培育人才的练兵场。码头管理段坚持以家育人、以干砺人，依托“老带新、师帮徒”长效机制，把巡堤查险、防汛抢险、智慧治河的实战课堂搬到黄河滩头，让新旧力量接续传承，锻造过硬治黄队伍。

“堤防浪窝怎么快速填垫、监测设备故障如何排查，我手把手教你，巡堤不能放过任何一处细微隐患。”每一名新入职青年职工，都会匹配经验丰富的老职工结成师徒对子。今年新分配的大学生张光槟初到段上，分不清各类河道险情，师傅王飞带着他每日徒步巡查堤防，边走边对照实物讲解险工、护滩、穿堤建筑物知识，汛期一同蹲守观测水位，手把手演示无人机巡河操作。

围绕防凌防汛、工程管护、河道清障等核心业务，每月开展岗位微课堂，不定期举办专业实操、创新课题研讨。近两年，全段职工累计参与业务培训四十余场，完成科技创新6项，其中柳石枕捆抛车项目获黄河水利委员会科技进步奖并在上级防汛演练中展示，王飞获评上级防汛抢险指挥专家，苏超越在修防技能竞赛中斩获奖项。有人埋头钻研业务笔记，有人现场比拼抢险实操，人人争先勤学苦练，在黄河岸边形成比学赶超的浓厚氛围。一批懂技术、能吃苦、敢担当的基层骨干快速成长，为守护黄河安澜积蓄源源不断的新生力量。

实干为魂，守河担责彰显小家安澜初心

道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。温暖安稳的职工小家，是为了让大家轻装上阵、奋勇担当，但舒心治愈的后方港湾，终要化作风雨逆行、守护大河的硬核力量。对码头管理段全体治黄人而言，平日温情蓄力，汛期硬核出战，早已刻进日常、融入血脉。每一次风雨来袭，都是对建家成效最好的检验；每一次抢险坚守，都是模范小家最生动的答卷。

“雨天巡堤最怕隐蔽隐患，浪窝、水沟、暗沟冲刷，看着不起眼，不及时处置就容易扩大险情。”有着多年防汛经验的老职工王飞每次在巡堤前都会反复叮嘱青年同事。每逢暴雨过境、河水涨势加剧，管理段第一时间启动防汛值守预案，严格执行分段包堤、逐段排查、全域覆盖制度，近两年累计开展汛期通宵值守100余次、雨后拉网式排查50余轮次。大家顶风雨、踏泥泞、穿滩地、查堤坡，不放过一寸堤顶、不遗漏一处险点，累计排查处置堤坡冲沟、雨水浪窝、堤脚渗水等各类细微隐患80余处，做到“早发现、早处置、早消险”，把险情掐灭在萌芽状态。职工苏超越笑着说道：“平时段里把我们照顾得妥妥帖帖，汛期大堤就是战场，我们必须得顶得上、守得住！”

守大河亦护百姓。管理段主动延伸服务触角，满足沿黄群众的需要。近日，该段凭借全域视频监控、无人机空中巡查快速帮助群众寻回走失亲属，把科技治河成果转化为办实事、护民安的实际效能，用科技力量筑牢黄河沿岸群众平安防线。

“追风赶月莫停留，平芜尽处是春山。”站在新的奋斗起点，邹平河务局码头管理段将持续对标“全国模范职工小家”创建标准，补齐细微短板、优化服务品质、打造特色建家品牌，不断提升全体职工的归属感、幸福感、获得感。往后岁月，这群扎根黄河岸畔的治黄人，将继续以小家聚人心、以实干护安澜，步履不停、初心不改，在黄河流域生态保护和高质量发展的征程上，书写属于基层守河人的温情与担当。（李泽）