科技赋能守安澜 创新聚力谱新篇

本站9月1日讯  “十四五”时期，滨州黄河河务局锚定新时代治黄使命任务，坚守“需求牵引、应用至上、数智赋能、提升能力”核心导向，持续健全科创体系、攻坚实践需求、加速成果落地、锻造人才队伍。

五年来，一系列接地气、实效强、含金量高的科创成果扎根黄河大堤一线，以科技创新为笔、以实干攻坚为墨，激活滨州黄河治理现代化新动能，蹚出了一条科技兴河、智慧治河、创新护河的滨州特色发展之路。

强化顶层统筹，筑牢根基，构建“三位一体”科创新格局

科技兴则治河兴，机制优则创新活。滨州黄河河务局始终将科技创新摆在治黄工作重要位置，锚定全域创新目标，搭建组织、制度、平台三位一体的全链条科创保障体系，为创新发展固本培元、保驾护航。全局成立科技创新领导小组，统筹整合全域科创资源、统筹部署重点攻关任务；深耕本土治黄特色，组建“老渤海”科创团队，汇聚基层技术骨干力量，激活一线创新内生动力；出台《科技创新管理办法》，细化完善项目申报、过程管控、成果评审、激励奖惩全流程制度体系，让科创工作有章可循、有据可依。同时，多方统筹整合资源，持续加大科创经费投入，夯实科创发展的制度底座与资金保障。

深耕产学研用深度融合，携手高校共建山东黄河水沙研究中心滨州试验基地，搭建高能级、专业化科研试验平台，为前沿治黄技术迭代、成果试验、落地转化提供坚实载体支撑。创新推行“揭榜挂帅”攻坚机制，聚焦防汛抢险、工程管护、水沙治理等一线实际问题精准出题、定向发榜，打破岗位壁垒、盘活人才资源，让能者尽其才、强者担其责、攻坚有实效。常态化开展“科技创新下沉基层”专项行动，推动科研力量、技术资源、创新资源下沉管理段、闸管所等治黄前沿，真正实现课题源于一线痛点、攻关聚焦实战难点、成果服务治黄一线。通过品牌引领、机制革新、平台赋能，全域创新活力充分迸发，系统化、常态化、实战化的科创工作格局全面成型。

深耕科研攻关，精耕细研，实现科创成果量质双升

立足滨州黄河治理实际，聚焦防汛抢险、工程管护、水沙治理、数字孪生四大核心领域，集中优势技术力量靶向攻坚、精准破题，五年来全局科创工作实现了从“量变积累”到“质变跃升”的跨越式发展。累计斩获153项各级科创表彰成果，较“十三五”时期同比增长70%，成果数量、创新质量、应用效能同步攀升。其中荣获黄委科技进步奖3项、省局科技进步奖11项、省局科技火花奖86项、黄委“三新”技术认定53项，一批原创性、实用性、创新性成果脱颖而出，科创含金量、影响力、覆盖面持续提升。

数字赋能赛道跑出滨州加速度，智慧治河打造基层新样板。该局自主研发滨州黄河空中巡查监管交互系统，融合无人机航拍、高清视频监控、地面人工巡河等多源数据，构建“空天地”一体化巡查监管体系，实现河道违建智能识别、堤防隐患精准排查，破解了传统巡河效率低、盲区多、时效弱的难题，成功入选黄委数字孪生优秀应用案例，形成可复制、可推广、可落地的基层智慧治河“滨州样本”。立足黄河泥沙资源、防汛石料短缺的治理痛点，攻坚多源固废协同制备防汛石料核心技术，成功实现黄河沙基人造防汛石产业化落地，就地消纳河道淤沙、变废为宝，探索出水沙资源化、生态化、产业化利用的全新路径，为绿色生态治河筑牢技术支撑。

聚力成果转化，以用促新，激活治黄实战新效能

坚持科研“立足实战、服务实战、赋能实战”，坚决破除科研与应用“两张皮”问题，全力打通从实验室、试验场到黄河大堤的成果转化“最后一公里”。大力推广机械化堤防割草设备、便携式智能清扫机具、快速抢险成套装备等新型科创成果50台套，全面实现堤防养护机械化、日常管护精细化、作业流程标准化，大幅提升工程运维质效。常态化开展科创成果推介会、实操演练、技术宣讲等活动，手把手传授新技术、新方法、新装备应用技巧，让创新成果真正落地生根、发挥实效。

深耕岗位创新、微创提质，鼓励一线干部职工立足岗位找难题、破瓶颈、出创意，让一个个接地气的岗位“金点子”、小微创新、技改妙招，转化为护河安澜的实用工具、高效举措。人造防汛石、机械化柳石枕捆抛车、涤纶石笼网兜等一批实用创新技术，历经多次防汛抢险实战检验、迭代优化，全面提升应急抢险响应速度、物资保障能力、现场处置水平，把科创成果切实转化为守护黄河安澜的硬核底气。同时，建立“应用反馈—迭代优化—落地再用”的闭环机制，根据一线实战需求持续优化技术、升级装备，形成“研发—应用—改进—提质”的良性创新循环，让科创成果始终贴合治黄实战、适配发展需求。

厚植创新沃土，育才强队，锻造硬核科创生力军

坚持科技、人才、创新一体化统筹推进，深耕人才培育沃土，完善全链条人才培养体系，为科创发展蓄势赋能、蓄力续航。深耕“滨州黄河讲堂”特色平台，常态化开展技术研讨、学术交流、论文分享、技能比武、实操实训等活动，搭建全员学习、全员提升、全员创新的成长阵地，营造比学赶超、深耕实干、锐意创新的浓厚氛围。依托“老渤海”科创团队、劳模创新工作室、首席技师工作室等优质载体，深入推进“青匠计划”，推行导师带徒、以老带新、以项目练兵、以实战育才的培育模式，让青年骨干在科研攻关、一线治理、防汛实战中经风雨、长本领、快成长。

五年深耕细育，全局先后培育出多名黄河工匠、齐鲁工匠及优秀青年技术骨干，组建起一支结构合理、技术精湛、活力充沛、作风过硬的专业化科创人才队伍。如今，“人人愿创新、岗岗能创新、事事善创新”的创新氛围蔚然成风，源源不断的人才活水，为滨州黄河科创事业持续进阶、高质量发展筑牢坚实智力支撑。

追风赶月莫停留，创新逐浪启新程。硕果累累的“十四五”圆满收官，砥砺奋进的“十五五”蓄势待发。站在新的发展起点，滨州黄河河务局将持续对标上级科技创新工作部署，立足治黄短板弱项，聚焦重点领域、攻坚关键环节、激活创新潜能。持续做强数字孪生、水沙资源化利用等特色优势赛道，深化新一代信息技术与治黄业务深度融合，加速实用装备、技术迭代升级、提质增效。持续优化科创体制机制，统筹整合科创资源，深化产学研用协同联动，拓宽创新合作维度，全方位提升科技创新系统化、专业化、实战化水平，以科技赋能守护黄河岁岁安澜。（韩璐）