本站10月8日讯 为准确掌握青年职工思想动态，助力青年成长成才，近日，汶上管理局开展“汶湖青声·廉心对话”一对一谈心谈话活动，搭建起组织与青年沟通的连心桥梁，为单位治黄事业高质量发展积蓄青春力量。
谈话紧扣谈思想、谈工作、谈建议、谈规划四个维度展开。青年职工结合自身学习、工作经历，分享个人业余爱好，交流对治黄事业、黄河文化、十六字治水思路以及新时期治黄工作的感悟认识，直面剖析履职过程中遇到的难点堵点，找准自身能力短板和提升方向并围绕党的建设、工程管理、人事管理、财务管理、段所管理、激发青年干事活力等方面建言献策。党组成员、纪检组组长对青年职工提出殷切期望，着重强调要恪守“三心三意”，常怀责任心、进取心、事业心，注意个人言谈举止、注意处理人际关系、注意强化学习提升，把个人理想追求深度融入治黄事业发展大局。
今后，汶上管理局将持续做好青年职工教育引导，激励青年立足岗位实干担当，不断完善青年职工培养机制，厚植青年成长沃土，为治黄事业高质量发展不断注入蓬勃生机与创新活力。（田宗波）
编辑：田光 录入：杨佳蕊 审核：陈宁
中国政府网
水利部
黄河水利委员会
