本站5月30日讯 为扎实推进菏泽黄河人事管理工作“双基两化”建设，近日，菏泽黄河河务局组织开展第二期人劳知识大讲堂活动。
本次大讲堂聚焦干部人事档案专项审核及归档工作，对各环节进行了系统阐述。在时间规划方面，明确划定了从材料收集到审核汇总的全流程时间节点，确保专项审核工作有序推进。在审核内容上，着重强调了审查重点，包括学历学位认证材料是否完备、奖惩文件是否齐全，以及出生日期、参加工作时间等关键信息是否存在错漏等。规范档案管理方面，结合实际案例，详细讲解了干部任免审批表的填写规范，重点剖析常见错误及注意事项。
该局强调，干部人事档案是组织选人用人、干部晋升的重要依据，直接关系到干部工作的公平公正与科学决策，必须严格保证档案的真实性、准确性、完整性和规范性，坚决杜绝任何造假、篡改等违规行为。
此次活动内容丰富、实用性强，有效提升了人事劳动队伍业务水平。今后，菏泽黄河河务局将不断提升人事管理工作质效，为治黄事业提供更有力的人才支撑，助力黄河流域生态保护和高质量发展国家战略在菏泽落地。（程启迪）
编辑：田光 录入：李璐 审核：陈宁
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