本站6月15日讯 为深入落实上级离退休工作相关部署，切实提升离退休职工服务管理精细化、规范化水平，近日，菏泽黄河河务局创新构建多维联动、闭环高效的离退休服务保障协同共管机制，打出养老服务、党建凝聚、银龄赋能、多方联动“组合拳”，全方位守护老同志晚年生活，激活离退休工作内生动力，推动全局离退休服务工作提质升级。
该局立足单位实际，搭建“八位一体”协同共管体系，构建起层层联动、全域覆盖的服务新格局。强化顶层统筹，以离退休工作领导小组总揽全局、离退休工作部门主抓落实，压实原工作部门协助职责，创新推出分类服务与“区—链—块”网格化管理模式，按岗位属性将离退休职工精准分类，配备专职联络员，实现服务管理无死角、关怀保障全覆盖；精准对接老同志多元需求，常态化开展走访慰问、健康体检、政策宣讲、困难帮扶等暖心服务，动态完善离退休职工信息台账，提供个性化、精细化关怀。同时搭建新老交流平台，充分挖掘退休干部职工的经验优势，助力业务技术传承、青年骨干培养，让老同志退休不褪色、离岗有作为。
同时该局依托离退休党组织凝聚引领作用，抓实老党员教育管理与关怀帮扶；推行老同事互助自治、结对帮扶模式，筑牢邻里暖心保障；组建在职志愿服务队，提供代办代跑、智能教学、精神慰藉等便民服务。同时联动家庭、社区、医疗机构等社会资源，整合惠老政策，打造全方位、立体化养老服务保障体系。
此次机制的落地实施，推动该局离退休工作从基础管理迈向精准服务、从单一保障升级为多元赋能。今后，该局将持续细化服务举措、补齐工作短板，用心用情守护桑榆晚景，凝聚银发力量，为菏泽黄河事业高质量发展凝聚温暖底气、注入持久动力。（郑宇翔）
编辑：田光 录入：李璐 审核：陈宁
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