本站8月20日讯 为持续夯实人事业务基础、精进干部履职能力，深化“双基两化”建设，近日，菏泽黄河河务局举办第四届人事业务知识擂台赛。
擂台赛设置个人必答题、团队共答题、抢答题、风险题四个环节。竞赛内容紧贴人事工作实务，全面覆盖职级晋升、职称评聘、干部选拔任用、劳资社保、日常人事管理等重点高频业务，精准聚焦政策难点、工作要点和实操痛点，全方位考验参赛选手的政策熟练度、知识储备量和临场应变研判能力。比赛现场氛围热烈、秩序井然，各参赛选手精神饱满、沉着应战。在必答环节稳扎稳打、精准作答，在抢答环节反应迅速、果断出击，在风险环节勇于挑战、从容应对，充分展现了该局人事干部扎实的业务功底和昂扬向上的精神风貌。
此次擂台赛是该局落实“以赛促学、以赛促练、以赛促用”的重要常态化举措，有效激发了人事干部勤学业务、苦练本领的积极性，助力干部职工吃透政策条文、理顺工作流程、严守纪律底线，为新时代黄河保护治理高质量发展夯实坚实的人事人才保障。（李国豪）
编辑：田光 录入：李璐 审核：陈宁
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