风劲帆满海天阔 奋楫潮头逐浪高

五年栉风沐雨，波澜壮阔； 五年岁月峥嵘，春华秋实。

回眸过去五年，一幅落实黄河重大国家战略、推动高质量发展的画卷在莘县黄河大地渐次展开。水旱灾害防御体系日趋完善，防洪减灾能力大幅提升，防洪工程标准化、精细化管理扎实推进，依法治水成效显著，民生福祉日益增进，综合管理质效拔高创优……

一幅幅奋进画面，一个个坚实步履，汇聚成莘县黄河奋进新征程的磅礴伟力，为推动莘县黄河高质量发展释放强劲势能和动力。

这是初心如炬、信念如磐的五年

循迹巍巍党史，莘县，这座承载着千载文明积淀的古城，一直都是红色血脉传承的鲜活见证。历史发展百转千回，跨越近百年的时光，新时代的莘县黄河人将薪火相传的坚韧刚毅基因深深融入爱国爱党的红色血脉之中，流淌至今。

探寻跨越式发展的“莘县黄河答卷”，党建引领是一大关键的得分点。

过去五年，莘县黄河河务局全面落实新时代党的建设总要求，坚持以高质量党建引领高质量发展，不断推动党建工作取得新进展、新成效，用实干实绩推动党建工作不断向中心聚焦、为发展赋能。

2024年4月3日，莘县黄河河务局全体党员在鲁西抗日爱国党性教育基地苏村阻击战纪念馆广场瞻仰人民英雄纪念碑，伴随《敬花曲》敬献花篮，鞠躬致敬，寄托对烈士们的无限哀思。

这是该局用好“实景课堂”，加强党员思想建设的一个缩影。

五年来，该局牢牢把握培根铸魂总要求，深化理论课堂、实景课堂、榜样课堂“三个课堂”建设，积极构建多元融合思政矩阵，推动中心组“关键少数”示范学、“以老带新”结对学、党支部集中学、青年党员深层学，以强有力举措统一思想、凝聚共识，全局上下信念笃定、干劲十足。

风雨洗征程，回眸满堂春。按下五年来该局党建工作的“回放键”，我们可以清楚地看到： 

——这五年，该局深化党支部规范化、标准化建设，聚焦责任明晰、执行高效、运行规范，推动支部建设更严更实更有效。1个支部荣获莘县五星级党支部，3个支部荣获莘县四星级党支部。

——这五年，该局强化党员教育培养，创新建立“青年月长”轮值机制，深化运用“三级联动”学习法，聚力打造“三个阵地”，积极构建全员覆盖、务实管用、运转高效的党员教育体系，全领域发力推动党员教育提质增效。

——这五年，该局加强党建业务融合，厚植党建“底色”、提升队伍“成色”、增添业务“亮色”,助力政治能力、业务能力一体提升，促进理念融合、履职融合、考核融合。

一束束思想光芒，闪耀莘县黄河大地。一股股奋进力量，澎湃金堤之畔。

这是勠力同心、奋楫笃行的五年

时间是最忠实的记录者，是开拓者前行的刻度，是奋斗者筑梦的见证。

时间的指针拨回到2021年，那个秋天对于莘县黄河人而言，意义非凡。9月开始，连续的阴雨天气及上游大流量来水导致金堤河莘县段水位暴涨，不断刷新流量记录，9月28日，金堤河范县站流量280立方米每秒，水位超警戒水位近1米，达到2011年以来最高水位，莘县黄河人面临的防汛形势异常严峻。

启动职能组、选派机关人员下沉、优化防汛会商系统应用、群防队伍上堤巡查、开展巡堤查险技能培训和抢险救援及群众避险转移演练……一系列防洪措施真招频现，构筑起护佑金堤安澜的坚固屏障。10月5日上午8时，随着金堤河水位降至警戒水位以下，金堤河秋汛洪水防御战取得阶段性胜利。

急难险重方见本色，大事难事愈见担当。

漫步莘县北金堤，堤顶树木昂然挺立、苍翠茂盛，堤坡草皮郁郁葱葱、生机盎然，备防石垛整齐排列、井然有序，五年来，北金堤工程面貌日新月异、加速蝶变，一幅堤固岸绿景美的生态画卷正徐徐展开。

五年来，该局聚力构建北金堤万米绿色生态长廊体系，高起点规划、高标准推进植树绿化工作，深化“三个全覆盖”应用，强化日常工程巡查和维修养护，立足严要求、高标准、优质量，实行防洪工程全过程、各环节标准化控制和网格化管理。以北金堤堤防工程为依托，高标准建设莘县黄河北金堤主题文化园、莘县黄河法治广场，全方位展示莘县特色北金堤文化和法治文化，全力打造莘县黄河“新名片”……

从“单打独斗”到“抱团发展”，回首莘县黄河不断开放的迭代之路，河地融合同样也是发展历程中不可磨灭的关键篇章。

联合县直部门构建协同普法“大矩阵”，建立省际交界河段河道管理联防联控机制，畅通与县防指部门沟通渠道，深化河地联防机制运用，争取地方资金750余万元建设美丽幸福示范河湖……随着河地融合发展的精准“落子”，该局开放治河的“新棋局”越走越活。

这是俯首躬行、赞歌回荡的五年

莘县黄河的高质量发展，始终离不开鲜明的民生底色支撑。

“建议配套机关饮用水水质监测设备，让我们喝上放心水。”

“建议丰富日常文体活动形式，改善大家的参与体验。”

“建议多开展医保、大病救助等涉及职工切身利益的知识培训。”

随着最后一条意见建议征集完毕，该局每年一度的民主恳谈会顺利结束，而汇总后的年度民生项目征集清单，不久后将会成为该局党组会议的重要议题，进而转化为莘县黄河职工的“幸福账单”。

“我们推进幸福单位建设，就是要把增进民生福祉作为出发点和落脚点，从职工群众最关心、最直接、最现实的问题入手。”据该局局长徐广峰介绍，五年来，该局持续强化民生保障，加快夯实民生福地，聚力“软硬件”同步升级，书写出一件件充满温度的民生故事，让职工感受到满满的获得感、稳稳的幸福感和牢牢的安全感。

言出必行，有诺必践。在该局不懈努力下，一件件职工所需所盼的民生实事开始加快落地。

——五年来，该局着力解决外地职工“就餐难”的问题，历经多次研究、规划、设计，建设完成职工餐厅，一举解决了困扰职工多年的就餐问题；

——五年来，该局优化完善基层管理段办公区、生活区硬件设施，加装外墙保温层，建设整体厨房，打造户外劳动者驿站，实现“五型段所”全覆盖；

——五年来，该局深化群众性文体活动建设，创新开展健步行、棋牌赛、红歌合唱展演、小型趣味运动赛、微党课比赛、演讲比赛、诵读比赛等一系列职工喜闻乐见的文体活动，持续丰富职工的精神文化生活；

——五年来，该局厚植为老服务情怀，落实离退休职工物质保障和精神关怀，抓好待遇落实、节日慰问、关怀救助、日常服务，将关爱融入日常，通过政治上真心尊重、思想上真诚关心、生活上真切照顾、精神上真挚关怀，真正实现离退休干部老有所管、老有所乐、老有所为。

……

奋楫五载结硕果，风劲潮涌再扬帆。站在治黄新起点，莘县黄河人豪情满怀，他们将永葆治黄初心，聚力担当作为，推动莘县黄河迈出跨越式发展的铿锵步伐。（李杰）